Engineering Manager - Team Acquisition

Engineering - On-site

O nama

FishingBooker je najveća online platforma za rezervisanje ribolovačkih putovanja širom sveta koju je prošle godine posetilo preko 12.000.000 korisnika iz 100 različitih zemalja sveta.

Još od 2013. u FishingBooker-u razvijamo sopstveni proizvod za svoje korisnike, potpuno autonomno, bez spoljnih investicija. To omogućava da radimo brz, iterativni razvoj uz čest deploy koda. Verujemo u kvalitetna rešenja, zdrave i otvorene ljudske odnose i mogućnost  stalnog usavršavanja.

Kroz redovne A/B testove i "data-driven" pristup, ostvarujemo pobede i donosimo odluke  koje nisu bazirane na ličnim stavovima pojedinaca, već su potkrepljene činjenicama i brojevima. Svako ima priliku da učestvuje u definisanju pravca u kome će se proizvod razvijati, nezavisno od funkcije, vremena provedenog u firmi i sl.

O poslu

U okviru Acquisition tima vodićeš inženjere koji doprinose dovođenju relevantnih korisnika i povećanju konverzija kroz organske i plaćene kanale. Blisko ćeš sarađivati sa PM-om, dizajnerom i analitičarima na SEO, SEM i eksperimentalnim inicijativama koje direktno utiču na rast prihoda i broj rezervacija na FishingBooker-u.

 

Očekivanja od tvoje uloge:

  • Zajedno sa PM-om, osnivačem kompanije i kros-funkcionalnim timom, postavljaš i sprovodiš tehničku strategiju akvizicije krajnjih korisnika.
  • Vodiš tim softverskih i QA inženjera kroz jasno definisane ciljeve, redovne 1-na-1 sastanke, mentorisanje, davanje feedback-a i razvoj karijera.
  • Planiraš i realizuješ poboljšanja i eksperimente koji povećavaju vidljivost FishingBooker-a kroz organske i plaćene kanale.
  • Gradiš i održavaš platformu za akviziciju - uključujući landing stranice, sadržaj i SEO infrastrukturu, sisteme za praćenje i analitiku, kao i eksperimentalne i event pipeline-ove.
  • Zajedno sa timom donosiš odluke zasnovane na podacima i jasno komuniciraš tehničke tradeoff-e.
  • Aktivno radiš na smanjenju tehničkog duga i unapređenju pouzdanosti, bezbednosti, performansi i skalabilnosti sistema.
  • Kontinuirano unapređuješ timske procese - od planiranja, code review-a i testiranja do kontrole kvaliteta, incident menadžmenta i post-mortem analiza.
  • Učestvuješ u regrutaciji, zapošljavanju i onboarding-u novih inženjera u saradnji sa HR timom.
  • Blisko sarađuješ sa ostalim Engineering Managerima na zajedničkim inicijativama i inženjerskim OKR-ovima.

 

Primeri inicijativa kojima ćeš se baviti u prvih šest meseci:

  • Unapređenje korisničkog iskustva i performansi landing stranica proizvoda, sa fokusom na optimizaciju conversion funnel-a.
  • Eksperimentisanje i razvoj strategija za poboljšanje SEO i LLM vidljivosti.
  • Optimizacija Core Web Vitals metrika i tehničkog SEO-a, uključujući zdravlje crawl-a, internu link strukturu, sitemape i schema markup.
  • Poboljšanje kvaliteta podataka radi pouzdanog merenja i atribucije konverzija na veb i mobilnim aplikacijama.
  • Automatizacija SEO/SEM procesa i njihovo direktno povezivanje sa ključnim biznis metrikama poput konverzija, profitabilnosti i akvizicije korisnika.

 

Kako radimo:

  • Ovo je on-site pozicija — očekujemo da radiš iz naše kancelarije na Novom Beogradu, uz povremene izuzetke po dogovoru.
  • Radimo kao kros-funkcionalan tim sa jasno definisanim ciljevima, jasnim merenjem uticaja i ustaljenim ritmom isporuke.
  • Negujemo visok nivo autonomije, uz blisku saradnju sa osnivačima i ostatkom inženjerske organizacije.
  • Vrednujemo kvalitet ispred kvantiteta izmena, sa fokusom na dugoročnu održivost, stabilnost i brzinu učenja.
  • Tim Acquisition radi po Shape Up metodologiji sa sestonedeljnim razvojnim ciklusima.
  • Za komunikaciju i projekt menadzment koristimo Basecamp.
  • Vrednujemo kvalitetan pristup sinhronoj i asinhronoj komunikaciji po ugledu na 37 Signals.

O tebi

 

Šta tražimo:

  • 7+ godina iskustva u razvoju softvera i 3+ godine vođenja timova u produktnom okruženju.
  • Snažna inženjerska osnova i napredno programersko znanje, uključujući dizajn i arhitekturu složenih sistema.
  • Iskustvo u radu sa produkcijskim sistemima i optimizaciji performansi.
  • Dokazane menadžerske veštine – mentorisanje, razvoj članova tima, merenje i evaluacija učinka.
  • Bliska saradnja sa product menadžerima, dizajnerima, analitičarima i marketing timom.
  • Donošenje odluka zasnovano na podacima i sposobnost balansiranja tehničkih i biznis kompromisa.
  • Poznavanje SEO/SEM domena i tehnika akvizicije krajnjih korisnika.
  • Aktivno i iterativno unapređivanje timskih i organizacionih procesa.
  • Učešće u oblikovanju product i tehničke strategije.
  • Posvećenost izgradnji zdravih, efikasnih i visokoperformantnih timova.
  • Tečno znanje engleskog i srpskog jezika, u pisanju i govoru.

 

Prednost je ako imaš:

  • Iskustvo u vođenju timova koji rade na customer-facing proizvodima sa visokim saobraćajem.
  • Iskustvo u planiranju i sprovođenju A/B testova i SEO eksperimenata.
  • Poznavanje i rad sa alatima poput Google Tag Manager-a, Google Analytics-a, Google Search Console-a, SEMrush-a, Screaming Frog-a i AppsFlyer-a.
  • Razumevanje načina na koji oglasne mreže poput Google-a i Meta-e koriste signale za bidovanje i procenu lifetime value (LTV) korisnika.

Plata i uslovi

  • FishingBooker zapošljava inženjering menadžere po principu ugovora o radu.
  • Plata zavisi od nivoa senioriteta koji procenjujemo u odnosu na ostatak tima u FishingBooker-u.
  • Proaktivni smo oko deljenja plata, u skladu sa tim delimo raspone za svaku od pozicija:
    • Associate Engineering Manager: od 4.000 EUR do 4.250 EUR neto
    • Engineering Manager: od 4.500 EUR do 5.000 EUR neto
    • Senior Engineering Manager: od 5.600 EUR do 6.200 EUR neto
  • Na svakih šest meseci ćeš od direktora inženjeringa dobiti detaljan performance review sa jasnim instrukcijama kako da napreduješ u okviru firme. Imajući to u vidu, imaćeš priliku za unapređenje i povišicu u skladu sa tempom kojim se razvijaš i standardnim rastom inženjerskih plata na tržištu.
  • Imaš slobodu da samostalno definišeš svoje radno vreme, dokle god ono dozvoljava dobru saradnju sa tvojim kolegama.
  • 23 dana plaćenog odmora (+ 1 dan na svake 2 godine staža u kompaniji).
  • Privatno zdravstveno osiguranje.
  • Pristup knjigama, treninzima i kursevima.
  • Apple MacBook Pro, uz Dell Ultrasharp monitor(e) i miš/tastatura po tvom izboru.

 

Ovako izgleda naš proces selekcije. Radujemo se tvojoj prijavi! 

 

Interested in applying?

Before you apply, we have a riddle for you:

"The response header of this page will lead you towards the answer."

  • Settings